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6G、数字孪生、高性能芯片 15项世界互联网领先科技成果发布******

  浙江在线11月9日讯(记者 陈雷 见习记者 田雨阳)11月9日下午,2022年世界互联网领先科技成果发布活动在乌镇互联网国际会展中心举办。作为世界互联网大会乌镇峰会的重要板块之一,每年的成果发布活动都是全球互联网领先科技成果展示的平台。

6G、数字孪生、高性能芯片 15项世界互联网领先科技成果发布

发布会现场 浙江在线记者田雨阳 摄

  今年的发布活动共评选出来自中国联通、中国电信、鹏城实验室等15项具有国际代表性的年度领先科技成果,以及5项提名成果。活动现场同时还向积极参与活动组织并取得突出成效的6家单位颁发了“卓越组织”纪念证书,包括中华人民共和国教育部、中国科学院等。

  据悉,世界互联网领先科技成果发布活动旨在展现全球互联网领域最新科技成果,彰显互联网从业者的创造性贡献,搭建全方位的创新交流平台。今年5月,世界互联网大会面向全球广泛征集申报成果,共征集到来自中国、美国、俄罗斯等国家和地区各类申报成果257项,涵盖5G与6G、IPv6、人工智能、数字孪生等多个前沿领域。

6G、数字孪生、高性能芯片 15项世界互联网领先科技成果发布

发布会现场 浙江在线记者田雨阳 摄

  以下为详细名单

  2022年世界互联网领先科技成果名单(按现场发布次序)

  1.“IPv6+”标准制定、设备研制、组网设计及规模应用

  ——中国联合网络通信集团有限公司

  2.中国电信骨干全光网创新与应用

  ——中国电信集团有限公司

  3.EAGLE 6G:面向6G无线高速接入原型系统及测试环境

  ——鹏城实验室

  4.全球首个集成5G AI处理器的调制解调器及射频系统

  ——高通公司

  5.5G时间关键型通信使能远程操控

  ——爱立信(中国)通信有限公司

  6.欧拉开源操作系统

  ——华为技术有限公司

  7.卡巴斯基安全远程工作空间

  ——卡巴斯基

  8.ODPS:数据驱动而生的超大规模多场景融合的大数据计算平台

  ——阿里云计算有限公司

  9.微软第一方数字孪生产品

  ——微软(中国)有限公司

  10.睿鉴数字内容虚假伪造检测系统和设备

  ——中国科学院计算技术研究所 北京中科睿鉴科技有限公司

  11.龙芯3A5000/3C5000处理器芯片

  ——龙芯中科技术股份有限公司

  12.OceanBase原生分布式关系数据库

  ——蚂蚁科技集团股份有限公司

  13.大规模知识图表示学习的体系化基础算法及开源工具

  ——清华大学

  14.基于数字对象架构的数联网及大数据互操作技术

  ——北京大学

  15.大规模图神经网络模型端云协同计算平台和应用示范

  ——浙江大学

  2022年世界互联网领先科技成果提名项目名单(按视频发布次序)

  1.奇安信大禹平台及重大网络安全防护应用

  ——奇安信科技集团股份有限公司

  2.TDSQL――推进数据库基础技术突破与产业分布式技术升级

  ——腾讯科技(深圳)有限公司

  3.智能汽车行业创新:大算力、高性能融合计算芯片IP平台

  ——安谋科技(中国)有限公司

  4.基于高性能人工智能训练芯片的智算集群

  ——之江实验室

  5.文心大模型

  ——北京百度网讯科技有限公司

  2022年世界互联网领先科技成果卓越组织名单

  1.中华人民共和国教育部

  2.中国科学院

  3.中国移动通信集团有限公司

  4.中国电信集团有限公司

  5.国家电网有限公司

  6.浪潮集团

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贵州省17部门联合出台社工人才高质量发展实施意见******url:https://m.gmw.cn/2023-01/06/content_1303246391.htm,id:1303246391

  1月5日,记者从贵州省民政厅获悉,近期,贵州省民政厅牵头与省委组织部、省委政法委、省委编办、省人力资源社会保障厅等17部门联合印发《关于加快推进贵州省社会工作专业人才队伍建设高质量发展的实施意见》(以下简称《实施意见》)。据悉,这是进一步贯彻落实《贵州省“十四五”人才发展规划》和《贵州省重点人才五年倍增行动计划》,继《贵州省社会工作者薪酬体系指导意见(试行)》后,出台的又一重要政策文件。

  《实施意见》明确了“十四五”时期贵州省社工人才发展的发展目标、指标任务和办法举措,对当前和未来贵州省社工人才发展具有十分重要的指导意义。《实施意见》表明,“十四五”时期贵州省将建成1509个社工站,实现乡镇(街道)社会工作服务全覆盖;社工人才队伍突破10万人,其中持全国社会工作者职业资格证书人才达到5000人、新增社会工作重点人才不少于400人、社会工作专业毕业生累计超过7500人;社工人才支撑平台不低于100家。《实施意见》提出加快建设贵州省社工人才发展阵地,做好顶层设计和战略谋划,持续树立“社工黔行”品牌形象;完善政府购买社会工作服务机制,加快建立社工人才资源竞争优势,增强相关部门对社工人才的自主培养能力,力争在相关领域形成一批社工人才。

  《实施意见》要求各地建立社工人才工作协调机制(或联席会议制度),自觉接受当地党委人才工作领导小组考核,定期督促社工人才工作落实情况,建立负面清单和通报考评制度,确保社工人才各项指标任务顺利完成。《实施意见》强调,相关部门是本行业领域社工人才队伍的培养主体,要定期总结系统内社工人才队伍建设发展情况,按照实际需要分类开发、设置和配备社会工作专业岗位,落地落实岗位薪酬待遇。要优先开发面向基层、服务群众的社工人才专业岗位,优化整合社会服务项目,将政府购买社会工作服务项目所需资金统筹安排进预算,让社工人才投身基层、安心工作。

  据了解,《实施意见》从起草到出台耗时一年多时间,全面总结了近年来全省社工人才发展积累的实践经验,深入分析了当前贵州社工人才发展面临的新环境、有利条件和制约因素,通过大量调研走访,广泛听取相关部门、基层单位、专家学者和一线社工的意见建议,最终推动文件出台。据悉,《实施意见》在厘清社工人才类别,拓展社工人才发展领域,丰富社工人才培养渠道、强化社工人才激励措施等方面呈现诸多政策亮点。(贵州日报天眼新闻记者陈龙)

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